得耳布尔林业局防火处工会用党的十九届四中全会精神引领职工队伍

　　得耳布尔林业局防火处工会以服务企业发展为工作基调，用党的十九届四中全会精神武装和引导职工队伍，创新工作方法，挖掘民主智慧，凝聚人心和力量，动员职工在高质量发展中建功立业。

　　这个处认真贯彻落实党的十九届四中全会精神，把“四个自信”和“两个维护”相集中，发挥意识形态引领作用、导向作用、传递作用，牢牢把握工会工作正确政治方向,在满足职工美好生活需要的目标中，实现新发展、新作为、新跨越。

　　结合党的十九届四中全会精神，来宣传教育职工队伍，用报告、演讲和观看会议实况等教育方式及载体，做到能够让职工乐于接纳，且讲得清、听得明、能领会、可落实等办法，教育职工有信仰，有认同感和责任感，撸起袖子加油干，力争上游。

　　结合创新工作室，规范运作“七有标准”，发挥技术创新、新技术推广、好典型助力等作用，凝结职工的智慧和力量。实施“绿色发展、建家园”等系列富民工程，解难、脱贫、致富，努力提高职工的幸福指数。

　　结合“安康杯”竞赛活动，来丰富工作内容，让职工队伍充满活力。同时，开展相关活动，弘扬工匠精神，推出叫得响、立得住、让人信服的模范人物，拓宽渠道与影响力。有方向地抓管理，促进工作效率，进一步提升工会管理服务水平。

　　通过采取有效措施，在思想上引导、资金上支持和技术上帮扶职工群众，实现服务大局有方向，服务职工有作为。把“初心”服务在职工中，将“使命”放在担当上，努力建设一支高素质、能干事、专业化的职工队伍。（刘利    封安明）