谱好产改协奏曲 奏响高质量发展新乐章丨找准着力点、抓好关键点，推动产改工作不断向纵深发展

谱好产改协奏曲 奏响高质量发展新乐章

内蒙古大地云天化工有限公司

找准着力点、抓好关键点，推动产改工作不断向纵深发展

内蒙古大地云天化工有限公司

　　内蒙古大地云天化工有限公司于2014年5月成立，现有职工750人，公司坐落于赤峰高新区元宝山产业园，是自治区重点民营企业前100强。

一、加强组织领导，推动产改落地落实

　　公司党政领导非常重视此项工作，于2023年8月成立产业工人队伍建设改革领导小组和办公室。领导小组定期召开专门会议研究推进产改工作，结合项目试点内容和企业实际情况，编制《内蒙古大地云天化工有限公司产教融合校企合作建设职工职业技能实训基地实施方案》，以三大机制为牵引，加快产业工人队伍建设步伐。

二、加强思想政治引领，凝聚产改工作合力

　　公司积极开展产改宣传进企业、进车间、进班组、进职工“四进”活动，制作宣传海报和宣传品。利用班前会等时间，由班子成员或班组长领学等方式开展政策学习，对产改政策进行详细讲解，让产改知识入脑入心、以学促用，激励广大职工真正投身到产业工人队伍改革建设中，形成“班子比担当、团队比创新、班组比绩效、职工比贡献”的浓厚氛围。

三、加强校企融合，助力企业高质量发展

　　(一)校企深度融合，推进企业人才引进与规范化培养。一是健全职业技能鉴定平台，激发职工进取精神。单位建立和完善自主评价员工职业技能等级认定方案、流程、办法，2024年共完成19名化工总控工中级工的职业技能等级认定，建立企业员工职业发展的职业技能等级认定机制。二是推行“学徒培养制”，创新培养模式。推行“招工即招生、入企即入校、企校双师联合培养”、“企校双制、工学一体”的培养模式，共同培养新入职员工。截至目前，共完成3期318人培训，培训后获得相关专业的毕业证书、职业技能培训合格证书和职业技能等级证书。三是完善培训实习基地，加强实战演练。公司在生产现场建立化工总控工的磷酸生产培训等实习基地，占地面积200余亩。公司共有3间培训教室，建筑面积300多平方米，供各部门开展安全知识、操作(业务)专业知识及公共课程培训。2024年，共完成200余人的培训学习。

　　(二)校企合作，促进企业职工技能与等级规范化提升。公司与赤峰工业职业技术学院合作，举办化工总控初级工技能提升班，培训项目通过元宝山区就业服务中心验收，获得补贴6.8万元。2024年，共有91人参加职称申报，评审通过68人，其中，副高级1人、中级29人、初级38人。

　　(三)校企深度融合，加速企业科技攻关与新产品开发进程。与四川大学、国家杂粮工程技术研究中心等单位建立战略合作关系，其中，与四川大学合作共同开展原位螯合水溶性肥料生产技术研究，建成年产12万吨原位螯合水溶性MAP肥料装置，正常年份装置满负荷生产可为企业创收4亿多元。此项目组荣获赤峰市“玉龙英才”工程创新团队称号。

四、丰富活动载体，激发职工的创新创效活力

　　一是开展技术创新成果评比活动，最终评选出技术创新项目奖27项，技术性合理化建议奖33项，共核发技术创新成果奖励71.75万元。二是开展降本增效专案活动，最终评选出61项目标成本管控专项项目，根据项目创造的效益和贡献，共核发奖励资金32.87万元。三是丰富员工精神文化生活，组织开展职工运动会、摄影大赛、摄影采风等文体活动，打造高质量的产业工人文化服务阵地，更好满足广大职工群众对美好生活的需求。

　　责任编辑：吴昊

　　审稿：王瑞波

　　终审：宇文韬

　　编辑：内蒙古自治区工会传媒中心新媒体编辑部