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搭建好施展才华的舞台,让职工技术创新成果源源不断涌现出来,助推自治区经济高质量发展——第一届内蒙古自治区职工技术创新成果展暨全区职工创新工作室建设现场经验交流会召开

发布时间:2020-09-25 来源:

  9月25日,第一届内蒙古自治区职工技术创新成果展暨全区职工创新工作室建设现场经验交流会在呼和浩特召开。自治区总工会党组书记、副主席龚家栋讲话,自治区总工会副主席苏日娜出席,自治区总工会二级巡视员王俊主持会议。

  龚家栋在讲话中对全区职工创新工作室创建工作及作用的发挥给予充分肯定,指出,近年来,全区各级工会组织大力推动职工创新工作室创建工作,取得显著成效。截至目前,全区共建立各级职工创新工作室2131个,其中,自治区级职工创新工作室228个,全国示范性劳模和工匠人才创新工作室7个。据不完全统计,自治区级以上职工创新工作室共确立创新课题3000多个,创新成果2000多项,推广应用成果1300多项,拥有发明和实用新型专利近500项;获国家科技进步奖2项,自治区科技进步奖70多项;全区各级职工创新工作室创造及节约经济价值约50亿元。

  龚家栋对进一步做好职工创新工作作出了全面部署,提出了明确要求。一是充分认识加强职工创新工作室建设的重要意义。加强职工创新工作室建设,是贯彻创新驱动发展战略,推动大众创业、万众创新,促进科技进步、建设创新型企业和创新型国家的具体体现。加强职工创新工作室建设,是推进产业工人队伍建设改革,落实《新时期产业工人队伍建设改革方案》,建设知识型、技能型、创新型劳动者大军的有效途径全区各级工会一定要从贯彻落实习近平总书记关于科技创新、关于内蒙古工作、关于工人阶级和工会工作重要讲话精神的高度,充分认识加强职工创新工作室建设的重要意义,进一步深化职工创新工作室创建活动,引导广大职工积极参与创新实践,进一步激发职工的创造活力,推动自治区经济高质量发展、建设创新型内蒙古作出新贡献

  二是提升创建质量,进一步推动创新工作室规范化建设。要规范创建模式,在标准化建设上下功夫。各级工会要按照提高质量、突出实效、发挥作用、扩大影响的要求,严格根据“七有”标准扎实推进职工创新工作室规范化建设,特别是企业工会要积极主动争取企业党政领导的重视和支持,为职工创新工作室提供必要的活动场所、设备设施、工作经费等,为职工开展创新活动创造良好的条件和环境。要对创新工作室涉及到的工作内容、流程和管理制度进行系统梳理,防止出现重建设轻管理的现象,从设立条件、运行机制、考核评价、成果和动态管理等方面,建立规范化、科学化的制度体系,保持工作室生命力和创新活力。要注重提质增效,在提高规模水平上下功夫。进一步扩大创建覆盖面,强化督促检查和分类指导,引导国有企业职工创新工作室加强制度建设、制定工作标准、规范运转程序,促进持续健康发展;指导非公有制企业深挖职工创新工作室的创新创效潜能,加快创新工作室的建立和推广,不断增强非公有制企业的创新能力和核心竞争力;鼓励机关事业单位创建符合各自实际的职工创新工作室,进一步拓宽创建领域。要注重带头人队伍建设,着力培养和选树一批以劳模、工匠为骨干力量的领军人才,注重技术人员比例和团队发展后劲,使创新工作可持续发展。要加强制度建设,在巩固管理体系上下功夫。要建立健全激励机制,对按标准创建并命名的职工创新工作室,要给予一定创新经费补助;对经济效益和社会效益突出的职工创新成果,要坚持精神鼓励与物质奖励相结合的原则,依据有关规定及时给予奖励;对取得优异成绩的职工创新工作室带头人和团队成员要在总结推广创新成果、推荐评选先进、组织疗休养和进修深造等方面给予优先考虑,不断激发广大职工的创新热情。要建立健全动态管理机制,对已命名的职工创新工作室实行动态管理,强化评估考核,对连续考核不合格和命名后连续3年无创新成果的工作室要按照相关程序予以通报、摘牌,以保持创新工作室的品牌效应。要扩大社会影响,在强化引领示范上下功夫。要强化宣传引导,结合本地区、本产业特点,重点培育一批创新人才聚集、创新成果突出、经济效益显著、具有代表性和影响力的示范性创新工作室,通过组织观摩交流学习、召开现场推进会等措施,发挥典型的示范带动作用,引导越来越多的企业开展创建活动。要加大宣传力度,利用主流媒体和工会自身宣传阵地,采取线上线下多渠道多方式,大力宣传创建工作的重要意义和创建活动中涌现出来的先进个人、优秀团队、好经验、好做法,不断扩大职工创新工作室的社会影响力,吸引更多职工参与创新实践,努力营造创建活动的良好氛围。

  三是明确职能定位,进一步发挥职工创新工作室在服务经济高质量发展中的重要作用。抓引领,发挥创新工作室的示范带动作用。各级工会要通过发挥创新工作室特别是带头人的示范带动作用,把更多职工吸引到劳模和工匠人才周围,让各行各业的职工尤其是高技能人才聚集到职工创新工作室。职工创新工作室要充分发挥辐射带动效应,把自身作为弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神的有效载体,不断激发广大职工辛勤劳动、诚实劳动、创造性劳动和创新创造的热情,推动形成劳动光荣的社会风气、精益求精的敬业风尚和勇于创新的时代精神。强实效,突出创新工作室的攻坚克难职能。各级职工创新工作室要聚焦企业创新发展,坚持问题导向,把工作重点放在破解企业技术难题和攻坚克难上,积极主动承担创新课题和攻关项目,发挥团队创新能力,增强核心竞争力,推动企业高质量发展。要积极探索与科研机构、技术院校之间的交流合作,更好激发职工创新工作室在促进企业技术进步和创新成果转化中的作用。各级工会要引导有条件的职工创新工作室开展横向联合,创建跨区域、行业、企业的创新工作室联盟,发挥职工创新工作室的协同放大效应,努力形成推动科技创新的强大合力。要搭建好职工创新工作室成果交流、共享和推广平台,推动职工创新工作室与有关部门联合开展技术开发、项目对接、产学研合作,积极发挥自治区职工创新成果网上展馆的作用,举办职工优秀技术创新成果展示交流等活动,促进创新成果更好地应用于生产实践,转化为现实生产力。重传承,做好创新工作室的传承培训工作。各级职工创新工作室要围绕供给侧结构性改革、“中国制造2025”等重大主题,充分发挥辐射作用和培育功能,把职工创新工作室建设成为职工群众思想碰撞、技术交流、学习研讨的“大讲堂”,带动更多职工参加到技能培训、岗位练兵、技术比武活动中来。要通过开展技术培训、业务交流、师徒帮教等活动,积极发挥“传帮带”作用,最大限度地激发广大职工的创造热情和成长动力。职工创新工作室带头人要注重发挥精神引领和行为标杆作用,以过硬的素质本领和强烈的责任意识,开展名师带高徒、传授绝技绝活等活动,引领团队成员树立终身学习理念,勇于创新,善于创新,经受实践锻炼,练就技能本领,使职工创新工作室成为人才集聚与培养的平台,努力建设一支知识型、技能型、创新型劳动者大军。

自治区总工会党组书记、副主席龚家栋讲话


自治区总工会二级巡视员王俊主持会议

  会上,包头市总工会,自治区能源化学地质工会、国家能源准能集团公司、乌兰察布市新技术开发服务中心关慧明创新工作室相关负责同志作经验交流发言。


作经验交流发言

  各盟市工会分管主席、经济部部长,各自治区产业工会负责人,自治区总工会各部门、各单位主要负责人,部分参加第一届内蒙古自治区职工技术创新成果展的参展企业代表、创新工作室带头人参加会议。(文/王瑞波 图/呼和)