“小”驿站释放“大”作用

　　一、科学规划，织密服务 “覆盖网”

 

　　突泉县总工会结合工作实际，联合社会力量，在户外劳动者聚集区联合新建 4 家工会驿站，县内工会驿站数量达到16家，实现县内重点区域步行15分钟服务圈交叉覆盖。同时，优化驿站管理服务，通过问需走访户外劳动者收集休息场地优化、权益保障等需求，建立动态台账，形成“需求收集+台账管理+服务迭代”闭环机制，增设高频需求的便利设施与服务项目，让工会驿站服务更加精准化。

 

　　二、多元内容，点亮职工 “需求清单”

 

　　突泉县总工会创新驿站服务形式、丰富服务内容，结合户外劳动者需求，在满足休息、饮水等基础服务外，定期开展安全宣传与隐患排查、健康讲座、义诊、爱心理发、节水宣传、工会帮就业等延伸服务，实现服务功能“15项+”，充分满足户外劳动者现实需求。

 

 

　　三、精彩接力，激活驿站 “活力引擎”

 

　　突泉县总工会多措并举激发驿站服务活力。一方面以传统节日为契机，推出系列文化服务项目，腊八节共喝腊八粥；元宵节猜灯谜、品元宵；端午节煮粽子、做葫芦；春节贴窗花、写春联、送年货等活动，让广大户外劳动者有更多参与感和获得感。另一方面，依托驿站平台，搭建“技能+文化+健康”多元成长平台，通过反诈、国家安全、维权等主题教育活动，提升户外劳动者法律安全素养，筑牢权益与财产安全防线。

 

 

　　四、文旅融合，打造双赢 “新样板”

 

　　突泉县总工会立足县域文旅产业发展需求，在旅游景点内工会驿站探索“文旅服务 + 劳动者关爱”双重目标模式，在满足户外劳动者及游客休息、充电及行李寄存等便民服务的同时，提供旅游咨询服务，为游客提供景区指引，发放涵盖县内景点详情的手册，全方位满足“游、玩、吃、购、住”多元需求，实现文旅产业与劳动者服务的双向赋能。

　　如今，工会驿站已然成为补能休息的中转站、传递爱心的接力站，更是一线劳动者们温馨的“新家园”，在这里，他们不仅能获得物质上的便利，更能汲取精神养分，感受来自社会的尊重与关爱。

（谭蕊）

 

　　责任编辑：院宇琁

　　审稿：王瑞波

　　终审：宇文韬

　　编辑：内蒙古自治区工会传媒中心新媒体编辑部