2月5日,春节假期后的首个工作日,呼伦贝尔市总工会召开全体干部职工大会,以“作风建设提升年”为主题,全面部署干部作风整顿工作,动员全体干部职工以新作风、新面貌开启全年工作。
会议明确2025年为“作风建设提升年”,为切实解决干部队伍中存在的不担当不作为、“慢粗虚”和干部躺平问题,激发干部职工干事创业活力,市总工会立足实际、靶向施策,通过“教育引导+制度约束+监督考核”多维度发力,推动作风建设走深走实。通过开展专题培训、学习研讨等活动加强党纪法规学习,强化“职工娘家人”责任意识;对业务部门考勤、工作、廉洁纪律等方面开展常态化监督检查,对典型问题通报到人;将作风建设与评优评先、职务晋升直接挂钩,对“躺平式”干部实行“黄牌警示”“回炉培训”,对整改不力者严肃问责。
会议强调,工会作为职工“娘家人”,作风建设关系党群纽带质量,要求全体干部职工要破除“躺平”思想,以“坐不住、等不起、慢不得”的紧迫感投入工作;聚焦主责主业,在困难职工精准帮扶、新就业形态劳动者权益保障等重点任务中主动作为;严守纪律底线,严格遵守中央八项规定及其实施细则精神,以“零容忍”态度整治“庸懒散浮拖”,切实营造干事创业的新风正气。(陈亚云)
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