内蒙古太平矿业职工创新工作室：深耕技术创新沃土 激活企业发展动能

内蒙古太平矿业有限公司职工创新工作室以劳模精神为引领、以技术攻关为核心，紧扣矿山生产实际需求，不断完善阵地建设、健全运行机制、汇聚创新力量，在技术攻关、人才培育、成果转化等方面持续发力，成为推动企业高质量发展与区域矿业产业升级的重要引擎。

强化基础保障，筑牢创新阵地

依托“太平矿业黄金采选冶技术研究中心”与职工创新工作室为千万吨级低品位矿石堆浸技术研发、工艺优化等提供了精准的数据支撑与实验条件。

同时，公司制定《研发中心科研经费管理规定》、《重大科研项目管理规定》等多项制度，明确项目实施、经费使用、奖惩激励等流程标准，让创新工作有章可循、规范推进。

汇聚骨干力量，凝聚创新合力

精选专业技术与技能人员作为人才储备库，形成“技术带头人+骨干成员+一线职工”的阶梯式人才格局。团队成员扎根矿山生产一线，紧盯技术难点、聚焦生产需求，充分发挥专业特长与实践经验，在工艺改进、技术革新、降本增效等方面协同攻关，成为企业创新发展的“主力军”。

通过构建“实践锤炼+名师带徒+成果激励”的人才培养体系，助力职工岗位成才、技能提升。依托技术攻关项目与实验室平台，组织职工参与实操训练，将理论知识转化为实战能力；推行“名师带徒”机制，通过技术交流、经验传承等活动，加速年轻职工成长。

（杨雪娜）

责任编辑：吾日晗

审稿：王瑞波

终审：宇文韬

编辑：内蒙古自治区工会传媒中心新媒体编辑部