东胜供电公司以劳模工匠精神引航 聚青春力量逐梦

近期，东胜供电公司分工会开展主题为“逐光向新，榜样领航“迎新座谈暨劳模工匠宣讲活动。活动紧扣“思想引领、文化浸润、岗位衔接”主线，将劳模工匠精神传承与新员工成长赋能深度融合，为企业发展注入新鲜活力。

活动邀请电靓暖城共产党员服务队队员高远以“感党恩、听党话、跟党走，感恩企业，努力奋斗”为主题作宣讲报告。她不仅系统介绍近2年来鄂尔多斯供电公司人才培养整体规划，更结合分公司实际，从人才梯队建设、职业发展通道两个维度，深入解读企业为职工搭建的成长成才平台及建设成效。通过政策解读与实例分享，进一步强化新员工的奋进自觉，筑牢思想引领根基。

鄂电工匠李雪娇、班组长代表郝家锐，以及王振宁、刘志远、李海洋、李少波等六位杰出青年代表，各自结合自身的成长历程和职业生涯的关键节点，从岗位技能提升、职业心态塑造、责任担当锤炼等多个维度，分享了宝贵的实践经验和切实可行的成长建议。他们以亲身经历诠释了“工匠精神”和“奋斗精神”，不仅展现了东供人代代相传的职业坚守，更为新员工树立了可学可仿的榜样，构建起“劳模引路、骨干传带”的成长桥梁，使工会的思想引领作用在交流中得到有效落实。

六名新员工带来了原创朗诵，字里行间洋溢着对电力事业的深厚热爱与对未来的热切期盼；另有六名新员工携手合唱，以激昂的旋律传递青春的活力与团队的凝聚力，生动展现了新一代东供人的精神风貌。在温馨的赠书环节中，各班组长为新员工们送上精心挑选的书籍，通过笔墨传递关怀，借书香寄托期许，使新员工切实感受到“东供大家庭”的温暖。

此次活动通过劳模宣讲强信念、经验分享传帮带、岗位衔接明方向，不仅让新员工全面了解企业人才培养体系，深入认识生产营销工作特点，更以劳模精神为指引，帮助他们快速融入集体、找准定位，为企业高质量发展凝聚起“老带新、传帮带”的强大合力。

责任编辑：院宇琁

审稿：王瑞波

终审：宇文韬

编辑：内蒙古自治区工会传媒中心新媒体编辑部