奋战能源一线二十载，匠心守护光明铸荣光——记自治区劳动模范、内蒙古送变电有限责任公司调试工程处计量班班长武振龙

 

　　2004年6月，从中国农业大学电气工程及其自动化专业毕业的武振龙，放弃了北京的高薪机会，带着支援西部建设的一腔热血，来到内蒙古送变电公司。初入公司，文化墙上“特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献”的标语深深触动了他，他主动申请到最艰苦的调试工程处，从事高压调试工作。

　　初到乌海五福220kV变电站工地，面对高压调试的技术挑战，他白天跟着师傅跑现场，晚上啃专业书籍，笔记本上写满了各种技术问题。仅用一年时间，就从高压试验新手成长为能独当一面的技术骨干。在施工最多的年份，他一年要完成将近20个大小工地的高压调试任务。此时的他常常面临多个工程交叉调试的窘境。加之各工地之间相距甚远，时间紧、任务重、技术人员短缺、仪器调配困难等问题接踵而至。面对困难，他和同事们齐心协力共同面对。时间紧张，他就带领班组人员披星戴月抢工期；仪器调配困难，他提前谋划，合理安排工序，最大限度缩短仪器占用时间；人手不足，他与兄弟单位积极沟通协调，集中力量突击作业……他成功攻克了一个又一个难关，保障了一个个工程的顺利推进。截至目前，他先后负责完成近200座750千伏及以下电压等级变电站的高压调试任务，其中6座变电站新建工程荣获国家优质工程奖、中国电力优质工程奖等国家级荣誉。

 

 

 

　　2020年至2023年，送变电公司承接国家电网重点工程，武振龙作为党员主动请缨，扛起区外复杂工程的调试重任。在西藏查务500千伏变电站新建工程中，他克服高原反应，面对悬式绝缘子交流耐压试验过程中，空气稀薄导致的绝缘度低、人力搬运劳动强度过大的难题，新创“一种机械化垂直轨道法交流耐压试验平台”，利用机械施工成功解决了高海拔地区的技术瓶颈，确保藏中联网枢纽工程如期投运。

　　在凤凰750千伏变电站扩建工程中，工期提前与仪器调配困难双重压力下，他连续作战协调资源，将传统分段调试改为“模块化流水作业”，带领团队24小时轮班作业，提前72小时完成任务，为工程节约成本超30万元。这种“蒙能铁军”的攻坚精神，在他负责的每一项工程中都有生动体现。

　　在科技创新领域，武振龙成果丰硕。他累计获得1项国家发明专利、9项实用新型专利和1项自治区级工法，发表专业论文4篇。2024年，他修订完成9万多字的《高压交接试验作业指导书》，将新能源、新设备等新技术标准融入其中，为行业提供了关键技术支撑。这些成果在电力系统推广后，直接创造经济价值100万元，更提升了内蒙古送变电的行业影响力。

 

 

 

　　“一花独放不是春，百花齐放春满园。”武振龙深知技术传承的重要性。工闲时，他主动承担青年职工培训，编写《高压试验标准化操作手册》等教材，组织“创新成果分享会”20余场。他主导的《西藏查务变电站悬瓶耐压试验放电解决方案》成为行业典型案例，被同行广泛借鉴。

　　在“师徒传帮带”活动中，他手把手培养出10余名高压专业技术骨干，其中3人已成长为调试项目负责人。2023年，徒弟王磊在自治区技能大赛中斩获二等奖，武振龙欣慰地说：“看到年轻人能独当一面，比自己拿奖还高兴。”他还利用节假日改造调试处仪器库房，优化管理流程，让同事领用设备效率提升50%，用实际行动践行“为群众办实事”的承诺。

　　从青涩学子到调试专家，从技术骨干到劳动模范，武振龙用二十余年的坚守，诠释了“劳动成就梦想”的深刻内涵。正如他常说的：“电力调试是变电站投运前的最后一道关，我们守的不仅是设备，更是万家灯火的承诺。”如今，他仍奋战在施工一线，以新时代工匠精神为引领，在能源事业的新征程上继续书写属于劳动者的荣光。

　　（吴昊）