暖“新”行动再升级 让“服务阵地”更有温度——杭锦后旗总工会开展关爱服务新就业形态劳动者会商机制恳谈会

　　3月 11 日，杭锦后旗总工会、旗委社会工作部联合开展关爱服务新就业形态劳动者会商机制恳谈会，通过采取实地观摩驿站、座谈交流等方式，倾听心声、了解诉求，用实实在在的举措为他们托起“稳稳的幸福”。

从“暖心驿站”到“服务矩阵”：打造“温暖”守护网

　　观摩组一行实地观看了杭锦后旗9个独立运行的工会驿站，每到一处，驿站工作人员向大家逐一介绍驿站的各项服务功能，每个站点不仅提供饮水、充电、休憩、热饭等基础服务，还增设了应急药箱、共享雨具、法律咨询台一应俱全的“暖心角”。“以前中午想喝口水、歇一下脚，得碰运气找地方，现在给我们打造了这么好的驿站休息处，方便找得到，真是不错。”一位外卖小哥笑着说道。 

从“城市客人”到“治理主角”：倾听“新”声双向奔赴

　　观摩后，一行人到红纽带职工服务中心进行会商机制恳谈会，邀请新就业形态劳动者代表就当前工作环境、职业发展、权益保障、公共服务等方面谈了真实体会。代表们围绕面临的现实困境以及暖心驿站布点、建设等方面提出了许多宝贵的意见建议。同时旗委社会工作部、旗总工会相关领导对与会代表提出的问题和建议，现场作出了积极回应，大家一起直面问题、共商前路，为了共同的目标—不断完善服务设施设备，提高服务能力和水平，把更好更贴心的服务送到广大新就业形态劳动者的心坎上。

　　当快递员递来热腾腾的饭菜，网约车点亮深夜的归途，还有那些排着长队日夜奔波在路上的货车司机，新就业形态劳动者们早已成为社会建设不可或缺的“拼图”。从“送温暖”到“建机制”，从“保障权益”到“赋能成长”，近年来，杭锦后旗总工会不断创新服务模式，把“节日慰问”转化为“日常守护”，不断用心、用情守护每一位新就业形态劳动者。

　　杭锦后旗总工会将继续排摸需求，完善新就业形态劳动者“需求清单”，整合资源，拓展服务项目，提升服务效率，实现以服务换服务、抓服务促治理的良性循环。（文 兰舒雅 图 吕锦波）

　　责任编辑：吾日晗

　　审稿：王瑞波

　　终审：宇文韬

　　编辑：内蒙古自治区工会传媒中心新媒体编辑部